家長不肯承認孩子是特殊生怎麼辦?

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         4歲的小傑今年第一次進入幼兒園,但他卻是讓老師頭痛連連的新生。小傑對於團體作息無法覺察,如廁能力還沒完全建立,語言表達也僅限於單詞,遇到不如意的事情,先是大叫,再來丟東西,然後跑走。

         老師為了顧及安全追到了他,他卻轉身來個華麗的迴旋梯踢,就踢在老師的身上。踢到老師還不打緊,最讓老師膽戰心驚的,是他不知道何時會踢到別的小孩的臉。

         果不其然,開學才第三天,他就正面飛踢到一個小孩的頭,幸好對方家長體諒孩子還小需要學習,也就沒有太計較。

        過了一週,老師在座談會上想跟小傑的父母聊聊,父母卻一臉不覺得孩子有什麼狀況,甚至還覺得是老師不會帶。
「他在家就不會這樣,為什麼在學校會?」
「我小時候也很慢才講話」
「老師你要求太高了」
「老師你沒原則才會讓他爬到你頭上」
「你在講什麼話?小心我去申訴你」

沒名沒份的,才是最困擾!

​        幼兒園中,最讓老師困擾的,往往不會是循鑑定安置進來的特殊孩子,而是經由一般管道進來的「黑牌特殊幼兒」。

        所謂的黑牌,就是沒有經過任何的醫療評估,也沒有經過鑑定,但明顯感覺發展有狀況的孩子(或者是父母刻意隱瞞孩子的身心狀況),可是偏偏父母卻怎樣也不肯帶孩子就醫評估。老師口婆心說破了嘴,還很容易遭父母白眼,甚至被質疑對孩子的用心。
鑑定事小,多數老師擔心的,是錯過孩子的學習黃金期,沒有任何的資源介入,孩子在幼兒園的時光就等同虛度!

        每次到各種場合分享,大家知道我的本業,我最常被問的就是這個問題:「家長不肯承認孩子是特殊生怎麼辦?」

為了孩子,強制通報不可行嗎?

​        這問題簡單也是簡單,困難也是困難。

        最簡單的做法,依照相關法令,老師可以強制通報發展遲緩幼兒,讓社工介入,老師其實也不用擔心有違法的問題。

        但稍有一點現場經驗的人就知道,通常這一招除了搞爛親師關係之外,也沒有其他作用了。畢竟最後,家長死不帶去開看醫生,你也沒辦法把他綁去。就算看了醫生,也死不去排療育課,那你還是沒轍。

        最後,老師跟家長大概就會變得跟仇人差不多,一個不小心,家長還會常常找你麻煩!

        那麼老師到底該怎麼做呢?比起告訴大家該怎麼做之前,我想先與大家分享幾個有趣的現象。

幼教師就是最佳的取暖中心!

        不曉得幼兒園老師有沒有發現,所有的教育階段裡面,就只有學前的家長比較會跟老師談起自己家裡的事情,也會主動聊聊自己對孩子的想法,有時候連大家庭的一些宮鬥劇內幕,也很喜歡講給老師聽!來接小孩時,家長常常一講就好幾分鐘,老師沒趕他走,他怎樣也不會結束。

        我們大概很少見到小學的家長會跟班級老師有這樣密切的關係吧!到了國中端更不用說,一整年都沒見面大概就是最棒的結果了!

那,為什麼學前階段的家長,總喜歡跟幼兒園老師聊天呢?事實上,我認為這樣的身分,其實也是學前老師最重要的使命之一。

因為共同教養的責任,幼兒園老師就是家長最願意傾訴的對象

多重身分的轉換,迎來生涯的轉銜關鍵時機

        一般成人,結了婚,就會面臨身分的轉換,從男女朋友變成丈夫與妻子,通常在三到五年之內有了孩子,就會再從丈夫、妻子轉變為父母,而女性更是辛苦,媳婦的角色在這個階段就會開始被放大。

        孩子大了之後,父母之角色逐漸從養育過渡到教育責任,家長的身分也開始被凸顯。同時,就一般家庭的發展歷程看來,這個階段的經濟重擔也是接踵而來。
在這當中,如果家庭又幾度經過工作變換更迭,就需要面臨更多不同角色間的轉換。
等孩子再大一點之後,家長的角色,就開始被比較,他們將面臨社會對其「教養的評價」。

        人的一生當中會有很多轉銜的時機,每一次的轉銜都象徵身分轉換與責任增加,在轉銜的過程當中,如果個體自己的調節能力很好,自然就可以渡過前一個階段並順利銜接到下一個階段。

        反之,則可能產生轉銜的危機,對自己的生涯歷程造成影響。

        然而,面對這些轉銜的關鍵時機,如果在過程當中,能有一些特定的人能聆聽個案面臨的痛苦,或有一些人可以提供必要的諮詢與支持,個體也可以順利渡過這樣的危機,讓自己繼續朝著人生的下一階段邁進。

        這就是為什麼學校教育需要提供轉銜服務給學生的道理。

回過頭來看,人生大概沒有哪一個歷程,會像幼兒園階段的父母一樣,在短短的五到八年之間,面臨三到五種,甚至更多的角色轉變。

        此刻的父母正面臨如此龐大的壓力,但偏偏「教養」這件事情,其實是相當私密的事情,有時候就連自己的枕邊人,也不見得會跟他討論教養的觀念或想法。
處於這種矛盾的關鍵時刻,幼兒園老師自然就成了家長傾訴的出口,他們會與我們分享婚前婚後的種種,分享他們對長輩與另一半的觀點,會跟我們抱怨社會對他們的壓力,也會跟我們傾訴對自己的期許或失望。

        而我們的傾聽,就會成為他重要的支持與陪伴。

        我甚至視自己這樣的角色,會比教學還來得重要。因為父母如果沒有穩定好自己的定位,沒有對孩子有正面的接納,是會直接影響孩子的發展與學習。

人生沒有哪一個歷程,會像幼兒園階段的父母一樣,面臨多重角色的轉變

轉銜的壓力,會自然形塑抗拒的保護機制

        在如此龐大的轉銜壓力底下,我們很容易就下意識地拒絕往下一階段改變,尤其當自己的孩子可能會面臨特殊生的標籤時,那種徬徨與無助,相信在現場的各位應該不難感受到。

        然而,透過拒絕與否認,可以讓個體暫時獲得舒緩,不需要面對這樣的難題。這是一種天生防衛的機制。

        因此,當家長拒絕承認孩子是特殊生的時候,我通常會跟老師說,試著換個立場,想想家長面臨的角色轉換,那你應該能稍稍體諒他們現在逃避的心情。

        我能理解老師希望幫助孩子的心情,但也清楚明白,如果家長沒有準備好,再怎麼逼迫他們,對孩子終究是一點幫助也沒有,甚至可能會有反效果。

積極的耐心等待與包容

        面對極度防備的家長,正面衝擊絕對不會是好方法,我唯一會做的,就是積極的耐心等待與包容,等待家長自己願意面對。

        當然,我所謂的等待並不是什麼都不做

        我會定期與家長分享各種教養的議題(全班性的,而非個別針對),甚至偶爾,邀請一些特殊需求家長來到班上進行分享,盡可能讓這件事情變得自然。我會主動收集孩子的表現,記錄我的教育介入成效。這些資料的重要,就是未來家長願意面對時,我能立刻提供給醫療人員做專業的判準依據。

        最清楚的一點是:不論家長有沒有承認孩子的特殊性,那都不會影響我對孩子該有的教育。我當然承認有了某些身分,會有更多的資源,但我們也明白:「強求而來的身分終究不會獲得幸福」(有點怪的比喻,哈哈,但就是這樣的感覺)

有了信任關係,才可能真的幫助到家庭

        大部分的刺蝟型的家長都是帶著滿身傷痕來到幼兒園,老師反覆告訴他們孩子在學校做了那些不理想的事,並不會讓家長感受更好。我認為,好與壞都要講,但好的比例應該要稍微多一些。就算孩子發生了壞事情,也該告訴家長,我們怎麼處理,對孩子的幫助有哪些,最重要的:不要在家長面前評價孩子,要讓家長感受到老師是真心在接納他的孩子。

        然而,我並不敢說家長感受到你的真心接納,他們就會變得很好或馬上接受自己的孩子(人要這麼簡單改變就好了~哈)。但確實,如果家長能感受老師的用心,就有很大的機會,能夠鼓起勇氣來面對自己與孩子。而這就是我們所期待的。

        畢竟,同樣的話語,比起一個你不太信任的人,你應該更聽得進去從你信任的人的口中說出來的。

        我們自然也不用奢望在短短的期間,家長就可以改變。所以,我盡可能不要讓自己變得那麼容易受傷。即便家長對我冷嘲熱諷,我知道那並非源自於他的本意,當然就不會太上心。

選擇等待與包容,只因為這是我們該做的

        每個幼兒與其家庭自有其歷程,我們不需急於在這個階段,去打亂生命的節奏,因為我們都未必是孩子生命中的貴人。可是我們卻必須隨時做好準備,當家長與孩子伸出手的時候,用盡全力的拉他們一把!

        讓我們之所以選擇耐心等待的原因,從來不會是希望家長可以回心轉意,只是從我們幼教老師的立場而言,讓家長感受到學校的支持與溫暖,是我們應該要做的事情,如此而已。
當家庭與孩子都預備好,我們隨時都要拉他們一把

家長們,就照你們自己的步調來吧!

        我寫這篇文章的目的,也想告訴可能有需要的家庭們,你們也不需要急於面對孩子的特殊需求,因為那真的很不容易,你們只要按照自己的步調來就可以了。

        而我希望你們唯一相信的,是多數幼教老師面對孩子的真心,當你們真的準備好了,我們隨時都會盡自己的全力,能為了你們也為了孩子,找尋更多的資源!
就跟孩子的學習一樣,每個家庭都有他適應生命的步調

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